3月14日，焦作市華康糖醇科技有限公司“乘風(fēng)破浪、砥礪前行”管理賦能訓練營(yíng)結業(yè)匯報典禮在行政樓二樓大會(huì )議室隆重舉行。出席結業(yè)典禮的領(lǐng)導有公司董事長(cháng)江雪松、總經(jīng)理鄭曉陽(yáng)、總經(jīng)理助理張武臣、總經(jīng)理助理李哲、九悅智來(lái)教育講師等。

結業(yè)典禮共分為4個(gè)議程，首先，由參與此次系列培訓的共34名學(xué)員做學(xué)業(yè)匯報,依次向與會(huì )領(lǐng)導展示了培訓過(guò)程中學(xué)習到的創(chuàng )新理念，及結合自身工作崗位實(shí)際情況的運用結果和未來(lái)工作開(kāi)展的規劃。

學(xué)業(yè)匯報結束后，公司總經(jīng)理鄭曉陽(yáng)致辭。他表示：此次參與管理賦能訓練營(yíng)的學(xué)員都是公司的關(guān)鍵人才，總體素質(zhì)過(guò)硬，發(fā)展潛力巨大。大家在工作任務(wù)重、事務(wù)多的情況下，能夠集中精力投入到學(xué)習中去，坐得住、聽(tīng)得進(jìn)、記得牢、探討深，并積極參加班級組織的各項活動(dòng)，體現了良好的個(gè)人素養和團隊精神。同時(shí)對學(xué)員提出了三點(diǎn)要求：第一，要勤奮好學(xué)，不斷提高自身綜合素質(zhì)；第二，要學(xué)以致用，學(xué)習的目的在于運用，在于解決實(shí)際問(wèn)題；第三，要真抓實(shí)干，確保全面完成全年各項目標任務(wù)。

隨后，訓練營(yíng)承辦單位“杭州九悅智來(lái)教育科技有限公司”為在此次訓練營(yíng)培訓課程中表現突出的個(gè)人及團隊頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)和獎品，并預祝大家在日后的崗位上可以突破自我，與公司共成長(cháng)、共發(fā)展，擁有更美好的未來(lái)。

最后，公司董事長(cháng)江雪松對此次管理賦能做總結。首先，江董代表公司領(lǐng)導班子向九悅智來(lái)教育表示由衷的感謝，向參加此次訓練營(yíng)的學(xué)員表示衷心的祝賀。同時(shí)指出，目前公司處于快速發(fā)展時(shí)期，管理人員培訓工作是公司和員工重要的一環(huán)，是一項長(cháng)久的、持續推進(jìn)的工作，只有持續有效地進(jìn)行管理人員培訓，才能使企業(yè)各種不同素質(zhì)的員工獲得不間斷的知識更新以及素質(zhì)提升，才能使企業(yè)在日新月異的市場(chǎng)環(huán)境中保持競爭優(yōu)勢。

焦作華康首批管理賦能訓練營(yíng)歷時(shí)8個(gè)月，共12堂課程。授課內容涉及團隊管理與執行力打造、管理者角色認知、教練式溝通、非人力資源得人力資源管理、生產(chǎn)管理、企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)規劃、績(jì)效管理共7個(gè)大項，共34名學(xué)員順利畢業(yè)。為公司人才儲備與培養奠定了夯實(shí)的基礎，也為公司下一步管理研修班工作的開(kāi)展樹(shù)立了一個(gè)全新的標桿。相信華康人在“共創(chuàng )、共享、共榮”的核心價(jià)值觀(guān)引領(lǐng)下，為實(shí)現“做世界領(lǐng)先的木糖供應商”這一偉大使命的道路上，穩步發(fā)展，闊步向前！